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林漾月轻笑，钢笔在指间转了个圈：“新品牌还没有发布，巧合而已。”她拿过作品集，随意看了几眼：“不过舒同学的设计确实很有想法。可以为我们讲解一下最后这一个作品吗？” “当然可以。最后一个作品名为「流星」，灵感来源于流星划过天际时刹那光芒与永恒诗意的碰撞。设计理念是「用转瞬即逝的璀璨，记录世间的完美永恒」。 主石我采用形状不规则的黑曜石，表面镌刻流星纹路，象征刚从大气层的摩擦中剥离。 黑曜石内镶嵌碎钻与橙色蓝宝石，象征星核迸发的炽热光晕。 链身我采用做旧银与哑光黑钢交织的蛇骨链，模仿星际尘埃的粗砺质感。” “嗯，很浪漫的设计。”林部长合上作品集，手指在作品集封面上轻轻敲击，节奏像某种无声的倒计时。 舒图南的视线落在他的袖扣上——那是一对低调的铂金方扣。 “我还有一个问题，你为什么选择琛玉？” 回答这个问题之前，舒图南犹豫了一下：“因为…我是琛玉所资助的学生，如果没有琛玉，我连高中都读不了，所以我对琛玉有一种特殊的感情。” “琛玉确实资助过不少贫困学生。”他忽然倾身向前，目光咄咄逼人：“不过，你是因为感恩…还是另有所图？” 空气骤然凝固。 “感恩和野心并不冲突。”她听见自己的声音像浸过冰水，“琛玉是国内珠宝品牌第一，我想从琛玉获得一份宝贵的实习经历，最好能顺利转正。如果有可能…我还希望自己将来可以走得更远，譬如能走到设计部长的位置。” “从设计助理到部长？”他忽然轻笑，“你知道得花多少年吗？” “我还很年轻。”舒图南神色认真：“我相信我有足够的时间。” 林部长似乎对这个回答很满意，放松地往椅背一靠：“好的，我没有什么问题了。” 人力资源经理递了个眼神给林漾月，后者轻轻摇头，表示自己也没有其他问题。 “好的，那我们今天的面试就到此为此，舒同学可以回学校等通知。”人力资源经理按下手边的铃，立刻有HR进来带舒图南出去。 面试过程比想象顺利，主考官的问题也比想象的简单，舒图南前脚才走出公司，后脚就收到姚菱短信。 “过了。” 虽然已经从姚菱那里得知面试结果，但直到拿到offer与HR谈好实习薪资，舒图南心里才安定下来。 办理完入职以后，HR将她带到设计部，她的工位位置很不错，旁边就是落地窗。 窗外是川流不息的车流，阳光在玻璃幕墙上折射出细碎的光斑。 舒图南低头看着手中的文件，指尖在“实习薪资”那一栏轻轻摩挲。数字比预期高出不少，显然是有人特意关照过。她想起刚才HR欲言又止的眼神，和那句“林部长特别交代要好好照顾你”。 手机震动，是姚菱发来的消息：「入职办完了吧？中午一起庆祝一下？」 舒图南刚要回复，就听见身后传来脚步声。她转身，正对上林旭祖似笑非笑的目光。 “怎么样，我们这边的待遇还不错吧。”林旭祖走近，手指轻轻点着她手中的文件，“连句谢谢都不说？” 舒图南猛地后退半步，语气全然公式化：“谢谢部长。” 她脸上身上写满堤防，一点儿谄媚的意思都没有，看她的目光也不似其他实习生那样充满崇拜。 林旭祖挑眉，突然没了撩她的兴趣，直起身子恢复一副公事公办口气：“你面试时候带的那本作品集，里面的设计图都有电子版吧，待会儿你去拷贝给Vivian。” 为了庆祝自己顺利入职，午饭舒图南选了一家人均不低的西餐厅。 正午的阳光透过餐厅的落地窗洒在餐桌上，舒图南用叉子轻轻戳着沙拉里的樱桃番茄，红色的汁水在瓷盘上晕开一小片。 瞧出她心不在焉，林漾月拧眉：“是不是公司有人欺负你。” “没有。”舒图南犹豫了一会儿，将上午发生的事一五一十讲出来。 “啊！林旭祖个狗东西，入职第一天就明目张胆骚扰你？” “也不算是骚扰…吧。”舒图南从没经历过这种事，有些不确定。 姚菱突然凑近，手中叉子敲在碟沿发出清脆的声响：“前两年抄袭事件后，员工手册第三十二条就明确禁止办公室恋情。” 她突然顿住，余光瞥见林漾月正用银匙慢条斯理地搅着咖啡。 “啊…琛玉禁止办公室恋情吗？”舒图南声音隐隐透着失望。 虽然她和林漾月不算算情侣关系，但如果琛玉内部忌讳办公室恋情的话，她就要小心再小心。 林漾月放下银匙，瓷器碰撞的声音让两人同时抬头。 她今天戴了副金丝眼镜，镜片后的目光像浸在冷水中的琥珀：“你记错了，员工手册中禁止的是在公司内部发展婚外恋情。” “好像是的。”姚菱耸肩，转说起另一个话题：“真是最毒男人心，那些女生跟他在一起看不到未来就算了，分手后还要被他…”姚菱压低声音，手指在颈间做了个抹脖子的动作，“前两年抄袭的那个设计师，现在在后勤部管仓库。总之你离他远点。他们那些有钱人，就喜欢欺骗你这种纯情小女生的感情。” 突然意识现场还有一位有钱人，姚菱急忙用纸巾捂住嘴，眼睛睁得圆圆的，慌乱解释：“我可没说你。” 舒图南：“…她没有欺骗我的感情。” 姚菱看看这个又看看那个，识相地闭嘴喝汤。 “不用太担心，林旭祖性格自大，享受猎物主动献祭。你只要表现出对他不感兴趣，他不会太关注你。” “不过要是他再骚扰你...”她抬眼看向舒图南，镜片反光遮住了眼底的情绪。慢条斯理将牛肋条切断，金属刀尖在阳光下闪过寒芒。“你就告诉我，我来处理。” 临近下班，落地窗外的天色渐暗，城市灯火一盏盏亮起，将玻璃幕墙映成流动的光河。 舒图南整理着桌面文件，指尖在键盘上轻轻敲击，余光却时不时扫向部长办公室的方向——林旭祖一下午都没出现，这让她紧绷的神经稍稍放松。 HR敲门进来时，她正收拾背包准备离开。 “舒图南，这是你的工牌。”HR递来一个挂绳，上面印着她的照片姓名和实习编号，“公司有班车往返大学城，发车时间我发你邮箱了。” 舒图南接过工牌，指腹擦过冰凉的卡面：“谢谢，我待会儿看看。” HR欲言又止地看了她一眼，最终还是压低声音补充：“班车上有不少实习生，你们可以结伴。” 舒图南怔了怔，随即明白过来——这是在提醒她，别落单。 她点点头，将工牌挂上脖子，尼龙挂绳贴着脖颈微微发凉。 打开邮箱就看到班车列次表，舒图南的鼠标指针悬在列次表最下面的小字上面：「实习生必须乘坐班车集体往返学校——来自集团安全条例第二十八条」 走出公司大门时，夜风拂过她的发梢，远处班车站点已经聚集了几个同样挂着实习工牌的年轻人，正低声交谈着。 车辆准点发车，舒图南上车后就找了个靠窗的位置坐下，闭目养神。 车窗外的霓虹在舒图南眼睑投下流动的光影，班车行驶平稳，像一尾穿行在夜色中的鲸。 周围实习生们的谈笑声嗡嗡作响，像隔着一层毛玻璃。 “——你们见过品牌部那位林经理吗？”一个刻意压低却掩不住兴奋的女声刺破嘈杂，“今天在茶水间碰到，她看我那一眼，我差点把咖啡打翻。” “听说她是关系户？好像是某个高层的子女。”另一个声音加入。 “我今天偷偷拍了一张她的照片！” 轮胎碾过减速带，车身猛地一颠。舒图南额头磕在玻璃上，睁眼时正对上前面座椅缝隙里穿透过来的屏幕光，手机屏幕亮着偷拍的侧影：林漾月站在电梯里，半张脸浸在冷光中，无名指勾着眼镜腿，指尖沾着一点口红渍。 “喂，小心被人听到。”那人心虚的四处打量，一不小心就与舒图南目光对上。 车厢陡然安静下来，只剩空调出风口嘶嘶的吐息。舒图南重新闭上眼睛，嘴角扯出个微妙的弧度——集团安全条例应该加一条，禁止偷拍同事。
第67章 流星坠落的瞬间，才是许愿最灵验的时候 接下来一个多月过得风平浪静,至少表面上是这样。 公司指派舒图南跟着设计部三组的程芮学习，一个曾经拿过亚洲珠宝设计金奖的年轻设计师。程芮待人温和，讲解设计理念时条理清晰,甚至会在茶水间顺手帮舒图南泡杯咖啡。 但每当涉及核心设计稿的修改，或是与其他部门的关键对接，她总会不动声色地合上电脑,笑着说：“这部分等你转正后再接手。” 舒图南注意到，程芮的办公桌抽屉永远上锁,屏幕在她靠近时会迅速切换界面。有次她提前到公司，正好撞见程默在扫描某份设计手稿，对方见到她时明显僵了一瞬，随即若无其事地将原稿塞进了抽屉。 “她连发给我的草稿图都要加密。”舒图南在午间休息时对林漾月说，“上周我帮她整理去年的设计稿，发现所有细节都被马赛克了。” 林漾月俯身替舒图南整理歪掉的工牌，指甲不经意划过锁骨,“程芮之前有个跟了她很久的助理，去年被公司开除了。听说过开除她的原因吗？那姑娘偷偷复刻了她的「镜花水月」系列手链设计卖给竞家，竞家抢在我们之前发布，结果导致整个系列被毙。” 舒图南：“然后呢？” “然后她去年绩效只拿了C。” “啊？”舒图南入职不久,对绩效二字还没有概念。 林漾月推了推眼镜：“琛玉的绩效考核比你想象的要残酷得多。” 她慢条斯理地说着,指尖在手机上轻点,调出一份加密文件,将屏幕转向舒图南，“年度评级为C的设计师,不仅年终奖减半,还可能被调去边缘项目组，比如儿童配饰线,或者复古珠宝修复。每三年，设计部都会淘汰掉绩效垫底的百分之十。” 舒图南的目光扫过文件上的数据，发现去年设计部有两位资深设计师因为连续三年拿C，直接被“优化”离职。 “程芮前年的绩效考核就是B，去年因为那件事只拿了C。今年她要是再出什么岔子，估计就得收拾东西走人。” “这…绩效怎么才能拿A？” “销售额。在琛玉，什么都是虚的，只有销售额是真的。一个爆款设计可能值二十万年终奖。”林漾月的声音轻飘飘的，却像一柄锋利的刻刀，在舒图南心里划下清晰的痕迹。 “譬如去年的「星河之泪」系列，单是项链单品就创下两个亿的销售额，主设计师直接拿了一笔七位数的特别奖金。”
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