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程叙松了口气，放开脚步来到小会议室外，谨慎地敲敲玻璃门。听到里面传来沙柏的声音，他才推门进去。 “哥你好慢。”沙柏说，“赶紧过来吃饭，马上就上班了。” 小桌板上的笔记本电脑收了起来，程叙刚才看到的饭盒就摆在上面，他坐下去捡起筷子，想吃的时候才意识到嘴巴里依旧有麦芽糖黏糊糊的触感，侧头问沙柏，“有牙签或者牙线吗？” “没有，怎么了？” “穆可他们不是带了特产回来吗？那个糖葫芦好黏又好甜。”程叙做出“啊”的口型，示意沙柏看，含含糊糊地抱怨，“都沾在我的牙齿上了。” 沙柏头凑过来，遮住了光线，程叙刚想闭上嘴说你这样能看到什么，唇角贴上什么软乎乎的东西，不一会儿湿滑的舌头钻进去，在他沾着麦芽糖的齿根处舔了舔。 “确实很甜。”沙柏砸吧嘴，“还有吗？” “没有了！”这下变成其他感觉了，程叙默默地想，回过身盯着面前饭盒，转移话题道，“清炒鳝丝！食堂今天伙食竟然这么……好吃！” 鳝丝用白酒泡过，透出一点隐约的酱香，完全没有腥味。 火候和调味也恰到好处。程叙空虚的五脏六腑终于得到美食慰藉，感动得想哭，“一个国庆不见大厨厨艺又进步了，大锅饭都能做这么好。” “虽然大厨厨艺确实很好，今天食堂的菜也不错，但。”沙柏笑眯眯看着他，“早猜到你们开会要很久，这是我中午回家做的。” 程叙抬起的筷子滞在半空，讶然地看了他半晌，随即轻轻落下，也笑起来，冲沙柏比了个大拇指。 “辛苦你啦，超级美味。” 吃完饭，沙柏拿着饭盒出去洗顺便回工位，程叙站着消了会儿食，见午休时间差不多结束，也打算回七楼。 开门时他先谨慎地推了一条缝，确认走廊上没有人影，这才走出小会议室。 但人算不如天算，经过财务室，他再次与里面出来的人迎头碰上。 这次倒不是吴宇，而是杨琳。 不算员工开大会或者一大群人在电梯里碰上，这还是他改变身份后第一次和她一对一相见。 一瞬间两人都有些愣怔，杨琳张张嘴，“小——” 她及时收口，似乎有些懊恼地抿了抿唇，“程总好。” 程叙也调整过来，朝她客气地笑笑，“杨姐，听吴经理说你们最近很忙？” “别提了，本来年底事情就多，又要股权变更，事赶事都堆在一块了，公司电脑本来就烂，财务系统还经常出问题，一会儿提示这个不对一会儿提示那个错误，我哪懂这些。”杨琳抱怨道，“还是小程你厉害，小张他啥都搞不定，还当着我的面百度，不过自从他搬去七楼后，我连百度都百度不会了。” 杨琳一吐槽就收不住，急头白脸地说了半天，才意识到自己还是叫错称呼，也不该把这些说给程叙听，脸色一变，弱弱地收住话头，“……您看我跟您说这些做什么。” “现在电脑还有问题吗？我先给你看看吧。”程叙思考了下，说道，“别耽误财务工作，我等会儿让穆可走流程招人，争取这个月内让新的IT到岗。” 杨琳小声地，“这怎么好意思……” “没事。”程叙说，“应该的。” 程叙跟着杨琳走进财务室，吴宇去吃饭还没回来，其他人的视线齐刷刷地落在他身上，有惊讶有好奇，也有不动声色地打量。 他仿佛浑然未觉，径直走到杨琳工位前坐下，“杨姐，你来说说都有哪些问题？” 杨琳忙跟过来，“哎，首先就是这个银行U盾插上去登录不了，说是什么证书到期……”
第90章 编内家属 十月结束前，蓝海内部发生了一些大大小小的改变。 首先是股权方面。变更流程顺利结束，蓝海结束短暂的国企体验期，重新成为拥有独立决策权、并自负盈亏的民营企业。 在齐海洋的坚持下，程叙名下多了一小部分自主回购的股权，占比几乎可以忽略不计，却让他在董事会有了一席之地。 同时获得股份的还有殷秋华，她主动提出想要入股和蓝海深度绑定，齐海洋自然欣然接受，以远低于回购价的金额卖给了她，份额要比程叙更多一些。 其次是人事变动。担任总务主管的林彤突然提交了离职流程，对外的说辞是她在蓝海呆的太久，对工作内容有所厌倦，想出去试试别的机会。 林彤在总务的岗位上呆了十多年，熟悉公司弯弯绕绕的流程，和老同事们说得上话，穆可刚入职时行政日常活动都叫不动人，一般都是由她出面搞定。 程叙知道林彤其实一直想要综管经理的位置，这次辞职也隐约带着一点负气出走，甚至以此相挟的味道。 但她显然威胁错了对象，老齐董或许还会有所顾虑，但小齐总见招拆招，不仅爽快地批了单子，还主动提出给她额外发放今年的绩效奖金。 毕竟按照公司规定，在春节前离职的员工是拿不到这笔钱的。 因而林彤明面上拿到了好处，实际上却丢失了主动权，只能将错就错，咬咬牙离开了蓝海。 “这样真的好吗？”程叙看着气定神闲的齐海洋，“国资撤出，大家心里本来就有想法，这个当口上走掉一个老员工，可能会造成连锁反应。” “你还是太心软了。”齐海洋笑着看他，“要的就是连锁反应啊，蓝海接下来是要向上走的，一直留着这些在原地踏步的老员工，只会拖后腿……这还是你从前告诉我的道理。” 道理是这样没错，然而程叙假设现在的自己如果站在对方的位置，好像没办法像他这样痛快地作出决断。 自从齐建军陷入昏迷之后，回到蓝海的齐海洋似乎也有变化，与从前相比，他变得理智和冷酷许多，更像是一个企业家。 程叙不知道好友的转变是好是坏，也无从验证，他在心底叹口气，岔开话题，“你最近哪天比较空？穆可给我提交了好几位综管经理的备选人，让我和你约一下面试时间。” “啊！”齐海洋作出恍然的表情，“我都忘记还有这件事了。” 程叙得全力开拓3S项目，综管务必要换人管理，这件事其实好几个月前就提上日程，但招聘管理层不是穆可一个小小HR可以做主的，齐海洋又因为齐建军的意外短暂离开，一直拖到现在。 齐海洋看了下日历，用记号笔在上面圈圈画画，“我下周要出差，这周四和周五的下午两点后应该都有空……等下。” 他突然停住动作，抬头看了眼程叙，“叙啊，其实我觉得我们没必要从外面招，眼前不是有个现成的合适人选吗？” “谁？” 齐海洋指了指磨砂玻璃外的综管办公区域。 程叙反应了几秒，“你说穆可？” 齐海洋丢开笔躺倒在老板椅上，冲他打了个响指，“bingo！” 从履历上来说，穆可大学时专业便是人力资源管理，之前在某小公司当了多年人事行政主管，从业经验丰富，基础技能过硬，完全符合蓝海的招聘要求。 她胆大心细，做事周全，从不会在工作场合过于情绪化，即使最开始和老员工们有过摩擦，也没有因此记恨，现在和所有人的关系都很好。 程叙思来想去，发现入职以来穆可唯一在工作上犯的错，就是在最开始把他误认成了祁俊的关系户——不过阴错阳差，还给他们帮了大忙。 “她确实是适合的人选，不过才在蓝海呆了一年就升到管理层，我怕有老员工不满……”程叙思考片刻，迟疑地开口。 “我还是那句话，不满的大可以自己走。”齐海洋冷淡地说，“没有能力只有资历的人，蓝海不需要。” “我问问她的想法吧。”程叙妥协地垂下眸，“只要穆可自己做好了准备，我没有意见。” 穆可得知这一消息后没有立刻表态，她神色恍惚地看着程叙，好一会儿才说自己要考虑一下，明天再给答复。 程叙私下和沙柏提起，对方笃定地说，“我觉得穆穆会答应的，这多好的机会啊，换我我也答应。” 不愧是彼此坚实的游戏搭子，沙柏的判断足够准确，当晚穆可就发来微信，说她愿意试试。 任命公告发出，蓝海内部一片哗然。 虽然工作能力有目共睹，但总有人唯资历论，觉得以穆可在蓝海的时间还不足以担任管理岗。 还有人为已经离开的林彤叫屈，甚至来齐海洋面前叫板，强调要是老齐董还在，绝不会让这样不公平的事情发生。 齐海洋嘴角含笑，仿佛漫不经心地说，“那你去医院把我爸叫醒，问问他的想法，他要是说确实不公平，我立刻撤销任命。” 齐建军是什么情况大家都心知肚明，来人自然没有本事做到专家都做不到的事，灰溜溜地离开，转而在私下疯狂挑拨员工情绪，希望能够得到更多共鸣。 甚至还有穆可和齐海洋、穆可和程叙的暧昧传闻流出，好像只要女性在职场上有所晋升，总得靠些能力以外的东西。 有次沙柏听到，没忍住怼了造谣的人几句，被阴阳怪气地回击，“还维护呢，别人根本看不上你，这不攀高枝去了？” 沙柏当场暴怒，差点没和那人打起来，被毛方园和肖云好说歹说地拉住。 “我也没想真打他，就是气不过。”沙柏抱着程叙的腰，泄气似的用他的锁骨磨牙，“我本来以为大家经历过这么多事情，应该都站在一起才对，怎么还有这种人！哥你想想办法呢！” 沙柏的动作凶狠，力度却不重，程叙只觉得痒，想笑又不合适，于是摸摸他的后脑勺，“没办法，这种事不好澄清，他们也不一定真的那么想，就是想占据道德高地，呈口舌之快罢了。” 然而作为当事人的穆可表现的十分淡定，她对谣言置若罔闻，升职后很快着手补充人员，重新组建了综管的班子。 期间陆续有人因为各种各样的原因选择离开，穆可冷静处理，该挽留挽留，该办手续办手续，态度始终不卑不亢。 在她的努力下，无论是老员工的出走还是股权的变更，对公司本身的运作都没有产生影响。 不仅如此，她还主动提出要修订目前的员工手册，剔除之前在混改背景下的不合理条款，增加员工福利待遇和企业文化建设，重新规划薪酬体系，保证收入和付出的相对平衡。 几番操作下来，员工们得到切实的好处，闲言碎语淡去不少。 就连程叙都没想到她能做得这么好，一时有些感慨，同时也放下心来，将精力更多地投入3S项目之中。 平台接入人社系统后，数据库得以全面升级，目前基本已经能涵盖以S市为核心的华中地区，注册用户稳步上升。
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