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陆晨一笑：“小贞，你也是一个很值得我欣赏的女人。”
“哦？”宋妍贞忽然一笑，还笑得挺妩媚的。
“你是指哪方面，我的泳技么？那天我们一起游泳的？”
顿时，陆晨的脑子里冒出一只美人鱼。
这听着，怎么好像是挑逗呢？
他一本正经地说：“小贞，我指的欣赏，是你的管理能力和经验，和你对培训的认知，都达到了一个相当的高度……”
“好了好了，这个时候我就觉得你假正经！”
宋妍贞噗嗤一乐，接着说：“言归正传，阿晨，虽然唐伟龙这么干，但我还是不服！我想拼一下，我们再争取一把，你看行不行……”
宋妍贞提出了一个大胆的想法，她要在经理会议上抛出这个方案，来一个集体会审，让总经理都关注这个方案。她相信方案确实是很不错，也相信经理们乃至总经理都会赞同这个方案。但关键在于，陆晨要成为一着暗棋。
她会先用方案跟经理们说话，如果能初步说服他们，那么就要进一步说服他们，接着就轮到陆晨出场，回答大家就这个方案提出来的所有问题。
“要是没有唐伟龙，我相信任何一个经理提出的问题，都是很贴切管理的问题，而这难不倒你。但是唐伟龙也肯定会在那里，他肯定会刁难你。所以，如果你愿意做这着暗棋，你也会遇到很大的麻烦。万一没有回答得令大家满意，凭唐伟龙的势力和权力，我们就完全没有戏唱了。”宋妍贞非常严肃地指出。
陆晨考虑的是其它问题：“小贞，你有没有想过，万一我们不成功的后果？”
“当然想过！”宋妍贞淡淡一笑：“我那简直就是冒天下之大不韪，这成功了，唐伟龙暂时不敢把我怎么样，最多暗地里再使绊子。但是，如果不成功，那就等于撕破脸皮了。”
“所以……”陆晨问道：“你觉得值得？”
宋妍贞哈哈一笑：“在这种人手下干活，我心里很不爽，而且……迟早都会出问题。既然要出，不如早出！大不了我走人！此处不留姐，自有留姐处嘛！”
陆晨听着，忽然就心中一动、眼前一亮：“那你来我这做吧！”
“你那缺人？”宋妍贞问。
陆晨很认真：“非常缺！”
宋妍贞乐了：“行，要是我在这里干不下去了，就去你那里报到！”
陆晨说：“那我就决定做你的暗棋了，我就让唐伟龙给刁难了吧！能换来你这个大能人，我觉得值啊！”
“哎呀，你真坏！”宋妍贞娇嗔：“打什么馊主意啊！”
接着，声音又变得严肃：“对了，还有米莉，虽然她是介绍你来的人，但她却是唐伟龙介绍来我们公司做培训助理的，跟唐伟龙那家伙还有一腿。我虽然也挺认可她的办事能力，平时关系也不错，但是这事，也得防着她一点。”
稍微一顿，接着说道：
“我的打算是这样，明天我先把你载到我们公司，你先在我办公室里呆着，我去开经理会议。在恰当的时候，我会打电话给米莉，让她把你带上来。事先就别跟她说了，免得她露出了口风，不知道唐伟龙那家伙会搞出什么馊主意来！”
通过那天在富蕴公司旁边那小瀑布边的经历，陆晨知道，米莉对唐伟龙也是抱着厌恶感的，要是跟她说明情况，她一定会站在自己这一边。
不过，这个时候跟宋妍贞说这些，就显得多事。这该以后再谈。
他也有自己需要强调的：“小贞，刚才我说决定做你的暗棋，是一句可以当真也可以当玩笑的话。你好好考虑，要是你真的愿意承担这么大的风险，我也同意配合你这么做。能做下这笔业务当然好，做不下，这对我也是一种锻炼。”
正文 第1399章 这挺钓人胃口的
宋妍贞语气坚定：“不用考虑了，置之死地而后生！”
第二天，宋妍贞就开车把陆晨载到了富蕴公司。
车是直接开到公司里边的，宋妍贞把陆晨直接带到了她的办公室。
当然，在这个过程中，难免会有几个人看到，但没有谁放在心上。
宋妍贞的办公室是一个套间，外面是办公室，里边是休息室，布置得还挺温馨的，有床有梳妆台，完全像是一个卧室。这让陆晨有点惊讶：“看来这里的经理待遇还不错嘛！”
宋妍贞笑了笑：“本来我是想在这里长期发展的。”
顿了顿，接着说：“……在保有我的人格和尊严的情况下。”
这话一说，陆晨就明显嗅到了斗争的气味。
这是一名人力资源经理向人力资源总监的宣战。
这力量挺悬殊，不单单是职位的高低，而是宋妍贞作为经理，只能说是公司中层，并且她做上经理貌似也不久。而唐伟龙呢，是公司高层--虽然职位只差了一阶，但中层毕竟只是中层，而高层已经是公司的核心组成部分，并且唐伟龙坐这个位置已经很长时间。
所以，最大的问题在于，就算宋妍贞和陆晨把这个班科长培训方案讲解得非常棒，只要有唐伟龙阻挠，也不一定能获得通过。在现今绝大部分的企业还是人治大过法治的情况下，并不是你有能力就可以得到认同。
如果没有发生那天在林子里，唐伟龙骚扰乃至侵犯宋妍贞的事，她也不会这么做。
陆晨朝宋妍贞说了两个字：“加油！”
美艳女经理嫣然一笑：“给我一点勇气好不好？”
她伸出两根手指，在嘴唇上点了点。
陆晨一呆，有点尴尬。
“嘿嘿，这个……不知道为什么，不大好下嘴。”
宋妍贞又是噗嗤一笑：“有什么不好下嘴的？你嫌弃我啊？”
陆晨赶紧摇头。
当然不是嫌弃。
虽然她也是少妇级的女性了，但比叶月月可上档次多了。
就是突然让陆晨亲她，叫他有点儿错愕。
不过没办法，谁让哥的魅力大呢。
不管在哪，这桃花运就没断过。
他走上去，在宋妍贞的红唇上亲了下去。
宋妍贞顿时就抱住了陆晨的头部，与他深深接吻，两个人的嘴唇就像两团面团那样糅合在一起，几乎就要不分彼此了。
陆晨心中都点慌了。
呀！原来这女子有很强烈的需要的。
几分钟后，这场激吻才告一段落。看着陆晨，宋妍贞笑了，伸手扯过纸巾，轻轻擦去他嘴上的唇膏印子，她说：“你的吻技不错。”
陆晨说：“你的也还行。”
宋妍贞又是噗嗤一乐：“有的时候，你也很逗呢，阿晨！”
她的声音变得有些嘶哑，带着磁性，充满了诱惑力。她的手指，还有意无意地从男人的胸膛上滑过，她的一双眼睛，充满春情、充满温柔。
大概二十分钟后，这双眼睛却变得锐利而坚定，甚至还有一种不容忽视的威严。
要不是人还是那个人，光看眼神，都不像是二十分钟前的那个柔媚女子。
她高傲地挺着胸脯，并不在乎于某些男人投向那里的猥琐的眼神。
“……目前，我们采取有效的班科长培训，已经到了刻不容缓的时候。各位经理都知道，现在的离职率非常高，我们的招聘组每天都在招人，但还是远远不能满足各部门的需要。究其原因是什么？不是我们找不到人，而是公司走人走人走得太快！”
“这就好比，我们招聘组是水龙头，这只水龙头已经拧得最开了，水也哗啦啦地直往下淌。但是装水的大桶呢，已经漏了！有个大洞在那里，漏水的速度比水龙头出水的速度要快得多！所以，人总是不够！”
宋妍贞说得有些激动了，还用上了一些形象的肢体语言。
这是在富蕴公司最高等级的会议室里。
在场的所有中高级管理者都听得连连点头。
“那么，为什么会有这么大的漏洞呢？”
宋妍贞说着，用指关节把会议桌的桌面给用力敲了几下。
“班科长的素质就是这个漏洞！”
“正因为我们的基层管理者只懂生产，不懂管理，往往是粗暴式管人、随意式管人、应付式管人，留不住我们的员工，才造成这样的局面！新进来的员工，我们花了多大的工夫进行入职培训、安全培训、上岗培训？做没几天就走了，对我们造成多大的损失？这不是不断招人就能弥补的！究其根本，我想大家都知道……”
说着，宋妍贞双手撑住了桌沿，微微俯身，看着一干经理。
此时此刻，她不像是人力资源经理，她的威势像是总经理。
不，总裁！
“就是要对班科长进行彻彻底底的培训，从根本上改变他们对管理的认知，对员工的态度！这一点，非常非常非常重要！”
宋妍贞用了三个“非常”，这挺钓人胃口的。
总经理是一名年约五十的高瘦男子，他清了清嗓音：“宋经理，我已经听唐总监说过你们部门想要全力开展班科长培训的计划，这些，我也听他阐述过。现在再听你这么说，好像已经有一个比较好的方案出台了，是么？”
宋妍贞点了点头，然后又瞥了唐伟龙一眼。
唐伟龙面色阴沉，眼神更是给人一种莫测高深的感觉。
老奸巨猾的唐伟龙，已经嗅着威胁的气味。
这每周进行一次的经理会议，其实就是每一个部门的经理的工作汇报。而班科长培训这个项目，还只是部门内部讨论的，没有放在公司这个大桌子上开展。而且，他昨天刚否决了宋妍贞提出了的那个培训方案，也看得出来，她很生气，但隐忍不发。
现在在经理会议上弄出这个动作，显然就很不一般。
不过，唐伟龙不动声色，任由宋妍贞发挥。
在他眼中，宋妍贞虽然很有能力，在整个公司的声誉也都不错，但还是太嫩了。他可是人力资源总监，和总经理、物料运营总监、生产营运总监组成了公司四巨头，是核心管理层，连归集团总部直管的采购经理、财务经理都要靠边站的，岂会被一个属下给折腾了？
宋妍贞用她的手提电脑连接了会议室的投影仪，不久，陆晨精心制作的班科长培训方案的展示片就被她放出来了。宋妍贞大致介绍了一番，并结合公司的管理实际，阐述了几个要点。显然，这几个要点切中要害，让经理们听得入神起来，不再色眯眯。
在这差不多二十分钟的时间里，宋妍贞的阐述显然是成功的。
当她讲完，经理们都拍手，连说不错。总经理也笑眯眯地：“宋经理，不错嘛！这是你做的方案？”
宋妍贞微微一摇头：“不是，是我请来的一名培训师，我们带着他在车间里仔细观察，并一起开会分析后，他写出来的。他的眼光很不错，抓问题抓得准。我相信，如果能找着这份方案来执行，不说能把劣处拔根而起吧，但肯定会大有起色！”
总经理微微扭头，看见唐伟龙的脸色有点不对劲，便问道：“唐总监，你怎么看？”
唐伟龙阴阴一笑，几根手指头在桌面上敲几下。
“这事，宋经理啊，昨天你不是向我汇报过吗？我们还没谈妥，你怎么就拿到这来汇报？这方案还有不成熟的地方，部门先要斟酌，才能向上级反应！肯于工作是好事，但太急了，没有考虑周全，就叫做欲速则不达！对不对？你这样做，让我有些失望。”
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